No credit card. No commitment.
5000+ G2 reviews
Pamukkale Üniversitesi
Higher education
Founded in 1992
Pamukkale, Denizli ProvincePamukkale Üniversitesi
Higher educationFounded in 1992Pamukkale, Denizli Province
EmployeesPamukkale Üniversitesi's financial review
Employees
29
Pamukkale Üniversitesi information
Pamukkale Üniversitesi'nin Misyonu;"Evrensel ve milli değerler ışığında, çağın gereksinimlerine uygun eğitim-öğretim, araştırma-geliştirme ve toplumsal gelişim faaliyetlerini yürüten, mesleki ve sosyal sorumlulukları başarı ile yerine getiren bireyler yetiştiren, güçlü kurumsal kimliğe sahip üreten bir üniversite olmak." tır. Pamukkale Üniversitesi'nin Vizyonu;"Bilimsel alanda gelişmelere yön vere...
Pamukkale Üniversitesi'nin Misyonu;"Evrensel ve milli değerler ışığında, çağın gereksinimlerine uygun eğitim-öğretim, araştırma-geliştirme ve toplumsal gelişim faaliyetlerini yürüten, mesleki ve sosyal sorumlulukları başarı ile yerine getiren bireyler yetiştiren, güçlü kurumsal kimliğe sahip üreten bir üniversite olmak." tır. Pamukkale Üniversitesi'nin Vizyonu;"Bilimsel alanda gelişmelere yön veren, yenilikçi eğitim-öğretim uygulamalarında öncü olan, değer üreten, mükemmelliği esas alan ve hayata rehberlik eden uluslararası üniversite olmak." olarak tanımlanmıştır
Pamukkale Üniversitesi industries
Higher education
Education management
Pamukkale Üniversitesi's financial review
Employees
29
Employee Metrics
Notable Alumni
Employees
Research Assistant- Anesthesiology and Reanimation Departmant
Research Assistant
Assistant Professor
Child and Adolescent Psychiatry Resident
Prospect on LinkedIn
Find verified emails and direct dial mobile numbers of contacts on LinkedIn, and sync them with your CRM instantly
Download Extension
Why our clients choose Apollo
“Apollo completely changed the game for us. It allowed us to identify relevant targets that are ready to scale and reach out to them at the exact right time.”
Erik Straub
Head of Product, Kickfurther
“Using Apollo.io, we've solved the biggest problem for every business, the lead problem. We are now constrained by sales time and no longer lack interested prospects.”
Michael Transon
CEO, Victorious
